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重生99做汽车巨头 第49节 (第1/6页)
毕竟,这个年代社会平均工资,一个月还不到1000元。 这还是所谓的城镇职工,没有把一些人统计进去。 所以2000元的起薪,跟宝洁、可口可乐这些外企虽然没有办法比,但是在市面上已经很有竞争力了。 当然了,跟预想的一样,岭南理工大学和岭南大学这些985高校,显然还是没有太大的兴趣去南山汽配厂这么一家民营零部件企业。 反倒是广工等学校,有不少学生投了简历。 “厂长,这是不是太草率了?” “连笔试都不搞一下,直接面试五分钟就定下来了?” 每次宣讲会之后,第二天上午南山都会通知投了简历的学生到指定的教室面试。 而曹阳的面试非常的简单粗暴,几乎就是闲聊几分钟,直接就结束了。 之后就是让人事去通知面试结果,准备《三方就业协议》的签署事宜。 “大学生就是一张白纸,能够上大学,表示他们的智商都是在线的。” “只要三观跟我们工厂的文化氛围没有太大的出入,我们都要。” 曹阳的回答让曾婷婷觉得有点无语,只见她说:“我们连专业限制都不设定,什么专业都招进来,到时候会不合适的吧?” “像是汉语语言学,还有什么法学系、甚至还有历史学专业的人。” “这些人我到时候都不知道把他们安排到哪个岗位合适。” “现在缺人的主要是新成立的研发中
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