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钉截铁地答道：“当然。”

    “行，就差你这句话了。之前查理让你准备的去年一年的总结写完了没？”

    “……没……”

    “给你一周时间，不用发给查理了，直接发我就行，就当第一轮测试了。然后我给你发个邀请函，你赶紧去办签证，办完给我消息，我给你安排面试。”

    “……还要面试？”乔然有点懵，敢情自己过五关闯六将完了之后还有九九八十一难？

    “当然啊！我又不是拍板的，这事儿最后过不过得去，还要HR和各部门主管面完试，最后由我顶头上司签了字才算作数。”乔森又安慰道：“不过你也别担心，我过两天给你写封推荐信，还是有点含金量的。”

    “那……就谢谢你了，乔森。”一切发生的太突然，乔然脑子里似乎全是线头，弯弯绕绕地全扭在了一起。

    “客气了，以后还是要靠你自己。”乔森停顿了下，给她指了条路，“我们这一行，其实专业技术都是次要的，只有精算师和风险控制人员靠这个吃饭，还吃得很累。你啊，一开始从这个方向着手确实没错，但以我过来人的身份看，如果你想做一流的，你还是要有些别的核心竞争力。这个核心竞争力，需要敏锐的嗅觉、人际关系的拓展和平衡、还有快速学习的能力。”

    乔然低头回味了一番，发自肺腑地感谢道：“乔森，受教了。真的谢谢你。” 乔森的话点到为止，乔然却知道，他所说的核心竞争力自己尚不具备。多年来和课本打交道，倒是没想过职场里最重要的是什么。

    “客气。那就祝你赶紧踩到狗屎了。”

    乔然终于没忍住，怕自己坑害更多人：“